2022年，中鋁鄭州企業干部職工全面學習貫徹落實黨的二十大精神，經受了市場持續波動和疫情反復沖擊的重重考驗，堅持改革、創新、發展總基調，以干部作風建設凝聚強大合力，積極推進長城鋁業、中鋁礦業一體化管理改革，深入開展全要素對標，明確了轉型發展戰略規劃。其中，中鋁礦業堅持做精主業、挖潛增效，持續深化對標提質，成本競爭力追標進步顯著；長城鋁業在重大考驗中穩中向好，生產經營收入同比增幅7.15%，盈利能力較去年同期大幅提升。兩家公司圓滿完成了全年任務目標，夯實了高質量轉型發展根基。
黨建引領聚合力
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2022年，長城鋁業黨委圍繞中鋁鄭州企業發展戰略，為企業轉型發展擘畫了清晰的藍圖，制訂了“主業做精、長城做強、打造兩個園區”的戰略發展規劃，構建了“實體制造業+園區經濟”的新業態思路，精心謀劃了鄭州再生資源交易中心、鄭州長城智能產業園區、汽車及四機一腦拆解園區、10萬噸再生鋁生產線等“四位一體”轉型項目與多項科技創新項目。
“中鋁鄭州企業今后一個時期的戰略任務能否實現，干部是決定因素，我們要建設一支堪當振興中鋁鄭州企業重任的高素質干部隊伍。”長城鋁業黨委書記張際強對領導干部提出要求。
為了提升干部能力，轉變干部作風，長城鋁業黨委開展了“干部能力作風提升年”活動。通過干部夜校、學習研討、學講話、談感悟，帶隊抓攻關、穿透抓落實，明紀律、強約束，一年來，干部“五種能力”明顯提升，“八種作風”明顯轉變，工作效率明顯提高。
長城鋁業黨委牢固樹立“黨的一切工作到支部”的鮮明導向，針對生產經營過程中的重點、難點、堵點、卡點，全年共開展“兩帶兩創”及“黨建+”項目279項，創效益7000余萬元。環保新材料廠成立了“黨建+高純鋁酸鈣粉”研發小組，經過20多次試驗后，找到了合適的物料配比、煅燒溫度、保溫時間、粉磨細度等多項試驗條件，成功煅燒出高鋁鋁酸鈣樣品。該公司機關黨委組織黨員每周到生產現場開展義務勞動，為基層解決生產、環保等方面的難題，為“創一爭A”作出了積極貢獻。
為了激發廣大職工干事創業的積極性，長城鋁業工會開展了合理化建議、專項立功記功等活動，評選了2022年度“十大金點子”，發揮了聚人心、揚正氣、激活力的作用。“中鋁大工匠”王永偉為了徹底解決氧化鋁管道內壁結疤的這一困擾企業多年的難題，經過不懈的努力，研制出了“快速清理管道內壁結疤”便攜式裝置。該裝置采用壓縮空氣為動力，尤其適合莫氏硬度超過3.0的結疤清理，每年可節約備品備件消耗、降低電耗74.02萬元，被評為該企業“十大金點子”。
務實篤行促發展
2022年，中鋁鄭州企業深入開展全要素對標，建立長效機制，將每周六設立為“全要素對標推進活動日”，領導骨干共同開展專題研討，爭先進位，主要生產指標得到優化，提高了碳堿打撈量，加大了系統雜質外排，系統有機物持續降低，氧化鋁一級品率同比提升15.7%，同口徑氧化鋁完全成本每噸跑贏標桿170元，成本競爭力進一步提升。為了加快系統碳堿降低速度，解決系統面臨的難題，生產管控中心蒸發焙燒工序主任任福率領骨干分組跟班作業，通過加大全要素對標攻關力度，使指標合格率實現了突破，碳堿打撈量持續遞增，較去年翻了一番，高溫礦漿指標明顯優化。
中鋁礦業積極開展“創一爭A”工作，認真實施節能環保改造，提升現場管理精細化水平，提高能源利用率，減少污染物排放。近年來，該公司累計投入3億元以上，完成了6臺工業爐窯的超低排放改造以及生產車間的無組織排放深度治理，持續保持工業污水零排放，榮獲了“河南省綠色工廠”稱號。
長城鋁業樹立“全員營銷，從我做起”的大營銷理念，積極開拓市場，變被動為主動，持續優化營銷服務。2022年4月份，長鋁工服工裝廠接到了云南馳宏的工裝訂單，標志著西南片區市場開拓方面取得重大突破。隨著醫用口罩市場逐漸飽和，面對產品單一、銷售利潤不斷縮減的困局，醫用口罩生產車間負責人顧海軍多次到上街區工信局、環保局進行走訪調研，靠著頑強拼搏的韌勁，“跑”來了3批防疫物資的銷售訂單。
2022年國慶假期后，新冠疫情卷土襲來，中鋁鄭州企業聞令而動，啟動了疫情防控應急預案，實行人員駐廠閉環管理，抗擊疫情保生產，1200余名職工進駐廠區，堅守崗位，書寫了中鋁人的責任和擔當。
改革創新增動能
2022年，長城鋁業、中鋁礦業系統規劃了《中鋁鄭州企業一體化管理實現本質脫困與轉型發展總體工作方案》，全面實施一體化管理改革，機關部室由13個優化為8個，減幅達38%，機關人員由244人精簡到119人，減幅達51%。中鋁礦業實行了扁平化管理，建立了管控一體化管理模式，壓縮了管理層級，推進了工作效率，執行力進一步提升。
黨的二十大報告指出，必須堅持科技是第一生產力、人才是第一資源、創新是第一動力。中鋁礦業積極踐行“碳達峰、碳中和”戰略，切實履行國企擔當，于2022年初成立了赤泥綜合利用項目團隊，將赤泥‘變廢為寶’。團隊對現有赤泥品種進行了全面檢測，并確定了赤泥綜合利用的4個方向：建筑材料、膠凝材料、無害化處理以及有價金屬提取。目前，赤泥代替石灰、水泥修建省道315項目已經開始實施，標志著中鋁礦業赤泥綜合利用在公路建設方面取得了重大突破。截至2022年12月底，中鋁礦業累計利用赤泥15.5萬噸，延長了赤泥庫使用年限，節約了赤泥堆存費579萬元。
長城鋁業在技術創新、產品研發方面都取得了多項突破。長興公司入選河南省專精特新中小企業，由其重點研發的“微波煅燒微晶a－氧化鋁粉體材料產業化關鍵技術的研究”項目順利通過了中鋁資產驗收，專家們對該項目給予了高度評價，該研發項目引領行業綠色發展，為α－氧化鋁行業帶來了全新的生產技術，具有廣闊的應用前景。長城信息“雷達液位計故障自熔斷系統”斬獲鄭州市“五小”創新成果一等獎。該系統投入應用后，雷達液位計故障率降低30%左右，有效地降低了維保人員的工作量，提高了工作效率。
今年，長城鋁業、中鋁礦業將繼續堅持改革、創新、發展的主基調，以更加主動的姿態，以“馬不揚鞭自奮蹄”的精神狀態，主動求變、主動應變、主動擔當作為，跑出新一年的加速度，翻開鄭州企業高質量發展新的篇章。
